通过制定人力资源规划，不仅可以了解企业内部是否存在人才浪费现象，也可以了解企业外部是否拥有出色的人才可以吸收，从而改善企业人员素质和结构 a.正确 b.错误 正确答案：正确
技能清单是对企业现有人员的状况做出评价，然后对他们晋升或者调动的可能性进行判断，依此来预测企业潜在的内部供给。 a.正确 b.错误 正确答案：错误
企业的发展战略和经营规划直接决定企业未来职位设置的情况。 a.正确 b.错误 正确答案：正确
一般来说，企业对人员的需求往往和企业的职位息息相关 a.正确 b.错误 正确答案：正确
与美国养猪企业相比，中国的养殖企业效率有较大的优势（） a.正确 b.错误 正确答案：错误
根据《消费者权益保护法》规定，消费者在购买商品时，其合法权益受到损害，因原企业分立、合并的，消费者可以向（）要求赔偿。 a.原企业的主管部门 b.原企业的法定代表人 c.变更后承受其权利、义务的企业 d.新企业的法定代表人 正确答案：变更后承受其权利、义务的企业
可比性要求企业提供的会计信息应当相互可比，其含义为（）。 a.仅指同一企业不同时期可比，不包括不同企业相同会计期间可比 b.仅指不同企业相同会计期间可比，不包括同一企业不同时期可比 c.同一企业不同时期可比，且不同企业相同会计期间可比 d.不同企业、不同会计期间均可比。 正确答案：同一企业不同时期可比，且不同企业相同会计期间可比
以下关于企业外部利益相关者对企业会计信息的要求，说法正确的有（）。 a.投资者关注投资的保值增值情况和企业管理者受托责任的履行情况 b.债权人主要关注企业的偿债能力 c.雇员关注的是与预期工作绩效有密切关系的会计信息 d.企业管理者主要关注的是与企业经营管理密切关系的会计信息 e.税务机关关注的是企业是否切实执行了有关的会计法规和政策制度 正确答案：投资者关注投资的保值增值情况和企业管理者受托责任的履行情况；债权人主要关注企业的偿债能力；雇员关注的是与预期工作绩效有密切关系的会计信息；企业管理者主要关注的是与企业经营管理密切关系的会计信息
下列不可以确认为企业资产的有（）。 a.企业的人脉 b.企业发生研究支出，可以可靠计量，同时很难判断能否给企业带来相关经济利益 c.企业赊销一批商品给某客户，与该商品有关的风险与报酬已转移给了该客户。但该客户财务状况持续恶化，企业仍然确认了一项应收账款 d.企业经营租出一项固定资产，企业仍然照提折旧 正确答案：企业的人脉；企业发生研究支出，可以可靠计量，同时很难判断能否给企业带来相关经济利益；企业赊销一批商品给某客户，与该商品有关的风险与报酬已转移给了该客户。但该客户财务状况持续恶化，企业仍然确认了一项应收账款
关于会计信息质量要求的表述，正确的有（）。 a.企业提供的会计信息应当具有可比性 b.同一企业不同时期发生的相同或相似的交易或者事项，应当采用一致的会计政策，不得随意变更 c.不同企业发生的相同或相似的交易或者事项，应当采用规定的会计政策，确保会计信息口径一致，相互可比 d.企业对于已经发生的交易或者事项，应当及时进行会计确认、计量和报告，不得提前或者延后 正确答案：企业提供的会计信息应当具有可比性；同一企业不同时期发生的相同或相似的交易或者事项，应当采用一致的会计政策，不得随意变更；不同企业发生的相同或相似的交易或者事项，应当采用规定的会计政策，确保会 …
“利润分配——未分配利润”账户贷方余额反映（）。 a.企业本年的利润 b.企业本年的亏损 c.企业积存的未分配利润 d.企业历年积存的未弥补亏损 正确答案：企业积存的未分配利润
在我国近代最早出现的近代企业是（） a.洋务派创办的企业 b.民族资本主义企业 c.外商企业 d.官僚资本主义企业 正确答案：外商企业